Toggle navigation
Search
Collections
Indexes
FAQ
Digikogu
Search
Collections
Indexes
FAQ
Intranet
Logi sisse
title
Rollipõhiste kompetentsikeskuste vajadus ja tähtsus suurettevõtte tehnoloogiaüksuse muutuste näitel
The need and importance of roles-based competence center on examples of change in large enterprise technology departments
author
Kask, Valdik
keywords
muutused
kompetentsid
juhtimine
tehnoloogia
infovahetus
mentor
bakalaureusetööd
changes
competencies
management
technology communication
mentor
bachelor's theses
supervisor
Siirde, Virve
defence date
20.01.2016
language
est
rights
Lõputöö kättesaadav TTÜ arvutivõrgus
Accessible in TTÜ network
institution
Tallinna Tehnikaülikool
Tallinn University of Technology
faculty
Majandusteaduskond
Tallinn School of Economics and Business Administration
department / college
Ärikorralduse instituut
Department of Business Administration
subunit
Organisatsiooni ja juhtimise õppetool
Chair of Organization and Management
Access limited to: TalTech network.
pdf
792 KB