Otsing - TalTech raamatukogu digikogu

Vali kollektsioon vali kõik eemalda valik

artiklid

bakalaureusetööd

digiteeritud perioodika

diplomitööd

doktoritööd

IOP

kaitsmisele minevad doktoritööd

konverentsikogumikud

magistritööd

raamatukogu väljaanded

standardid

teadus- ja arengutegevuse aruanded

Tehnikaülikooli ajalugu

Tehnikaülikooli toimetised

uuringuaruanded

varia

õpikud ja õppevahendid

Pealkiri

Autor/juhendaja/koostaja

Struktuuriüksus

Märksõna

Aasta

-

Reasta

Register

Zernand-Vilson, Maris - juhendaja

Kuva ainult täistekste

Kirjeid leitud: 81

26. Tööjõuturu laiendamine tiheasumitest väljapoole finantssektori ettevõtte näitel. Expanding the labour market outside of densely populated areas in example of a financial sector company Kink, Anette30.05.2024 bakalaureusetööd
27. Juhi emotsionaalse intelligentsuse mõju meeskonna rahulolule juhendamisega. Impacts of managers emotional intelligence on team-level satisfaction with supervision Kirss, Ingrid Indria03.06.2019 magistritööd
28. Tööjõu vooolavust mõjutavate lahkumiskavatsuste põhjused ja võimalused selle vähendamiseks ettevõtte X teenindusüksustes. Intension to leave, turnover reasons and ways to reduce it among employees of Company X Klišina, Anastassia19.01.2017 bakalaureusetööd
29. Virtuaalsete meeskondade tõhusus ja väljakutsed online kasiinode tegevusvaldkonnas. Effectiveness and challenges of virtual teams in iGaming Kosova, Jana01.06.2023 magistritööd
30. Töötajate strateegiline arendamine Eesti Lennundusklastri ettevõtetes. Strategic development of employees in Estonian Aviaton Cluster companies Krinpus, Ene17.08.2020 magistritööd
31. Töötaja kaasatuse mõju kliendi rahulolule ja ettevõtte majandusnäitajatele. Employee engagement impact on company's client satisfaction and financial indicators Laan, Anni20.01.2020 magistritööd
32. Ajutise tööjõu töörahulolu mõjurid Moes OÜ näitel. The Influencing Factors of Job Satisfaction of Temporary Employees in the Example of Moes OÜ Laisaar, Liis17.06.2015 bakalaureusetööd
33. Sisekommunikatsioon ja selle parendamise võimalused jaekaubanduse ettevõttes. Internal communication and improvement opportunities in retail company Laos, Egle17.01.2023 bakalaureusetööd
34. Liidrite tööriistad rahvusvaheliste meeskondade jaoks keerukates keskkondades. Leaders' tools for international teams in complex environments Laur, Valeria01.06.2023 magistritööd
35. Töötajate kaasamine organisatsiooni otsustusprotsessi ettevõttes Tallinna Jäätmete Taaskasutuskeskus AS. Employees engagement in organization management in the company Tallinna Jäätmete Taaskasutuskeskus AS Lavrova, Diana04.06.2020 bakalaureusetööd
36. Inimressurss ja selle juhtimise praktika kui organisatsiooni tulemuslikkuse ning konkurentsieelise looja. Human resources and its management practices as creators for gaining organizational performance and competitive advantage Leesment, Kadri07.06.2016 magistritööd
37. Töötajate püsivust mõjutavad tegurid ETK näitel. Factors affecting the retention of employees in the example of ETK Lehtla, Karmen11.06.2015 magistritööd
38. Kliendikesksuse ja töötajate heaolu vaheline tasakaal teenindusettevõtetes: Eesti meedia sisuanalüüs. The balance between customer orientation and employee well-being in service companies: A content analysis based on Estonian media Lepik, Johanna01.06.2026 bakalaureusetööd
39. Põlvkonnavahetus pereettevõtetes: AS M.V.WOOL juhtumiuuring. Family Business Succession: Case Study of AS M.V.Wool Lind, Mari-Ann07.06.2018 bakalaureusetööd
40. Struktuurimuudatuse läbiviimist toetavad tegurid rahvusvahelises ettevõttes. Success factors which support carrying out structural changes in multinational companies Lõhmus, Helena01.06.2022 magistritööd
41. ISO 9001:2015 kvaliteedijuhtimise standardi rakendamise mõju personalijuhtimisele tootmisvaldkonna ettevõtete näitel. Impact of ISO 9001:2015 Quality System implementation on Human Resource Management in the example of manufacturing companies Maal, Kaire20.01.2020 magistritööd
42. Kvantitatiivne korrelatsiooniuuring transformatiivse ja transaktsionaalse juhtimise mõjust keskastmejuhi töötulemustele: toidu kojuveo teenust pakkuvate Eesti ettevõtete juhtumiuuring. Quantitative Correlational Study Investigating Impact of Transformational and Transactional Leadership on Middle Managers Performance: A Case Study of Food Delivery Companies in Estonia Melvin Saji Samuel28.05.2024 magistritööd
43. Suurte keelemudelite kasutusintentsioon riigikaitselistes organisatsioonides. Intention to use large language models in national defence organisations Mirka, Maria Katharina Mileen28.05.2026 magistritööd
44. Z-generatsiooni mõistmine tuleviku tööjõuna ja selle organisatsiooni disaini globaalsete trendide tajumine. Understanding generation Z as a future workforce and its perception of the global trends in organizational design Murvanidze, Elene01.06.2020 magistritööd
45. Paindliku töökorralduse rakendamine tootmisettevõtetes: praegused praktikad ja tulevikupotentsiaal. Implementation of flexible working in manufacturing companies: current practices and future potential Mäggi, Kristiine30.05.2023 magistritööd
46. Müügijuhi positsioonile esitatud nõuded märts 2016 kuni mai 2016 avaldatud töökuulutuste põhjal. Requirements for the sales manager position based on the job advertisements published from March 2016 to May 2016 Mäll, Nelli13.06.2016 bakalaureusetööd
47. Tugeva tööandja brändi arendamine Eesti ettevõtetes ja selle mõju värbamisele. Developing a strong employer brand in Estonian companies and its affect on recruitment Niitmets, Hanna10.06.2015 magistritööd
48. Tugevuspõhise juhtimise võimalused ja takistused töötajate arengu toetamisel meeskonnajuhtide perspektiivist. Opportunities and challenges of strengths-based leadership in supporting employee development from the perspective of team leaders Nirk, Melody28.05.2025 magistritööd
49. Juhi emotsionaalse intelligentsuse ja teiste tegurite mõju mikroettevõtte töötaja organisatsioonile pühendumisele. The influence of manager's emotional intelligence and other factors on micro-enterprise employees\ organisational commitment Nõmme, Griss30.05.2022 magistritööd
50. Turunduse ja avalike suhete vahelised seosed organisatsioonis: TrasferWise juhtumiuuring. Organizational relationship between marketing and public relations: a case study of TransferWise LTd Ogunnaike, Adebola David06.06.2018 bakalaureusetööd

Kirjeid leitud: 81

First
Previous
1
2
3
4
Next
Last

TalTech Digikogu