Toggle navigation
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Digikogu
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Intranet
Logi sisse
Vali kollektsioon
vali kõik
eemalda valik
artiklid
bakalaureusetööd
digiteeritud perioodika
diplomitööd
doktoritööd
IOP
kaitsmisele minevad doktoritööd
konverentsikogumikud
magistritööd
raamatukogu väljaanded
standardid
teadus- ja arengutegevuse aruanded
Tehnikaülikooli ajalugu
Tehnikaülikooli toimetised
uuringuaruanded
varia
õpikud ja õppevahendid
Pealkiri
Autor/juhendaja/koostaja
Struktuuriüksus
Märksõna
Aasta
-
Reasta
autor A-Z
autor Z-A
ilmumisaasta kasvavalt
ilmumisaasta kahanevalt
pealkiri A-Z
pealkiri Z-A
Register
Randmann, Liina - juhendaja
Kuva ainult täistekste
Rakenda
Kirjeid leitud: 132
76.
Ehitustööliste tööstressi põhjustavad tegurid ja nendega toimetulek. The factors causing the job stress of the construction workers and dealing with them
Mägi, Jelizaveta
11.06.2019
bakalaureusetööd
77.
Ohutuse juhtimine ja eestvedamine ehitusettevõtetes. Safety management and leadership in construction companies
Mägi, Kaili
20.01.2020
magistritööd
78.
Evaluating Cybersecurity-Related Competences through Simulation Exercises. Küberturbe-alaste kompetentside hindamine simulatsiooniharjutuste abil
Mäses, Sten
16.12.2020
doktoritööd
79.
Infoturbe inimfaktori hindamismeetod. Evaluation Method for Human Aspects in Information Security
Mäses, Sten
04.06.2015
magistritööd
80.
Töötaja õpimotivatsioon ja organisatsiooniline õppimine kaugtöö tingimustes. Employee learning motivation and organizational learning in remote work conditions
Nachtigall, Hannes Taaniel
30.05.2023
magistritööd
81.
Klienditeenindaja emotsionaalse töö seotus tööstressiga. The relations between emotional labour and work-related stress in customer service
Niilikse, Kadi-Krõõt
11.06.2019
bakalaureusetööd
82.
Töötaja sõnajulguse tonaalsuse mõju psühholoogilise võimestamise ja töösoorituse vahelistele seostele. The effect of the tonality of employee voice on the relationship between workplace psychological empowerment and performance
Niilisk, Marie
22.05.2024
magistritööd
83.
Juhtimisstiili mõju multikultuursete meeskondade kvaliteedile ja tulemustele. The influence of leadership style on multicultural teams quality and outcomes
Ogunnaike, Temitope Joseph
01.06.2023
magistritööd
84.
Kaugjuhtimise mõju töötaja ja juhi suhtele. The impact of distant management on relations between employees and managers
Ojang, Marilin
01.06.2021
bakalaureusetööd
85.
Töötajate sõnajulguse seotus tööorientatsiooni, tööst haaratuse ja paindlike töökorralduslike vormidega. The connection of employees\ voice with job orientation, work engagement and flexible forms of working
Padjus, Melissa
30.05.2023
magistritööd
86.
Teisest karjäärivalikut mõjutavad tegurid – õpetajana tööjõuturule sisenemine. Factors affecting secondary career choice – entering the labor market as a teacher
Pall, Kristel
06.06.2018
magistritööd
87.
Seosed tajutud organisatsiooni toetuse, tööga rahulolu ning töö- ja eraelu tasakaalu vahel erinevate töökorralduslike vormide korral. Relationships between perceived organizational support, job satisfaction and work-life balance while working in different forms of work organization
Palling, Erika
17.01.2022
bakalaureusetööd
88.
Töökeskkonna kvaliteedi seos töötaja hääle kasutamise ja psühhosotsiaalsete ohuteguritega jaekaubandusettevõttes. Töökeskkonna kvaliteedi seos töötaja hääle kasutamise ja psühhosotsiaalsete ohuteguritega jaekaubandusettevõttes
Pasieko, Liisa
30.05.2022
magistritööd
89.
Struktuurne ja psühholoogiline võimustamine ning tugivõrgustike roll nende tunnetamisel. Structural and psychological empowerment and the role of support networks in their perception
Paulus, Jekaterina
08.06.2018
bakalaureusetööd
90.
Töötajate hoidmist soodustavad tegurid ühe Eesti IKT ettevõtte näitel. Facilitating factors for retaining employees in an Estonian ICT company
Paurson, Laura
05.06.2019
magistritööd
91.
Juhtide poolt kasutatavate võimubaaside mõju juhi usaldatavusele alluvate seas. The impact of social power bases used by managers on their trustability
Pentsa, Hanna
02.06.2022
bakalaureusetööd
92.
Õpetajate emotsionaalse intelligentsuse ja psühholoogiliste põhivajaduste seosed tööga seotusega. The relationship between emotional intelligence, basic psychological needs, and work engagement of teachers
Peterson, Merit
11.06.2019
bakalaureusetööd
93.
Meeskondlik õppimine organisatsioonis: sisemise sotsiaalse kapitali vahendav mõju psühholoogilisele ohutusele ja pidevale parendamisele. Team learning in organizations: the mediating effect of internal social capital on psychological safety and continued improvement seeking
Picken, Luke
07.06.2018
magistritööd
94.
Stressi vähendamise võimalused lõdvestusmeetodi abil. Potential Benefits of a Stress Reduction Program Based on Relaxation Methods
Pitkänen, Jenni Maria
12.06.2015
magistritööd
95.
Vanglaametnike emotsionaalne töö, emotsionaalne mõjutatavus, emotsionaalne kurnatus ja toimetulek. Emotional labour, emotional contagion, emotional exhaustion and psychological capital of correctional officers
Poom, Maria
09.06.2017
bakalaureusetööd
96.
Uute töötajate sotsialiseerimine ja psühholoogiline lepe Tartu ülikooli näitel. Socialization and psychological contract of new employees of University of Tartu
Priks, Berit
10.06.2015
magistritööd
97.
Kaitseväe ajateenistuse läbinute hinnang saadud meeskonnatöö- ja juhtimisoskuste arengule ja nende kasutusele edasises tööelus. Assessment by those serving conscript service on received teamwork and leadership skills development and usability in future employments
Pähkel, Marget
07.06.2019
magistritööd
98.
Telemeditsiinilise lahenduse kasutamine patsientide kodujälgimises projekti Smartcare näitel. The use of telemedical solution in patients home monitoring on the example of project SmartCare
Raie, Anni
09.06.2016
magistritööd
99.
Töörahulolu seosed juhtimisstiili ja juhi-alluva suhtega. Relationships between job satisfaction and leadreship style andleader-member exchange quality
Reinson, Imre
17.01.2019
bakalaureusetööd
100.
Tagasiside andmine ja saamine ning sellega rahulolu töösoorituse juhtimise kontekstis tervishoiuasutustes. Feedback Giving and Receiving, and Satisfaction with Feedback, in the Context of Performance Management at Healthcare Institutions
Ritso, Kati
24.05.2024
magistritööd
Kirjeid leitud: 132
««
First
«
Previous
1
2
3
4
5
6
»
Next
»»
Last