Toggle navigation
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Digikogu
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Intranet
Logi sisse
Vali kollektsioon
vali kõik
eemalda valik
artiklid
bakalaureusetööd
digiteeritud perioodika
diplomitööd
doktoritööd
IOP
kaitsmisele minevad doktoritööd
konverentsikogumikud
magistritööd
raamatukogu väljaanded
standardid
teadus- ja arengutegevuse aruanded
Tehnikaülikooli ajalugu
Tehnikaülikooli toimetised
uuringuaruanded
varia
õpikud ja õppevahendid
Pealkiri
Autor/juhendaja/koostaja
Struktuuriüksus
Märksõna
Aasta
-
Reasta
autor A-Z
autor Z-A
ilmumisaasta kasvavalt
ilmumisaasta kahanevalt
pealkiri A-Z
pealkiri Z-A
Register
job performance - märksõna
Kuva ainult täistekste
Rakenda
Kirjeid leitud: 8
1.
Emotsionaalse intelligentsuse mõju töö tulemuslikkusele Eesti keskmise suurusega ettevõtete näitel. The influence of emotional intelligence on job performance based on the example of medium-size enterprises in Estonia
Harak, Henrik
21.01.2016
magistritööd
2.
Kodus töötamise (WFH) mõju müügitöötajate töötulemustele. Effect of working from home (WFH) on sales employees' job performance
Kazemianhaddadi, Peyman
18.01.2022
magistritööd
3.
Autentse juhtimise ja konflikti haldamise mõju hindamine kaugtööl olevate töötajate tulemuslikkusele: tarkvara/veebiplatvormi arendusettevõtete näide. Assessing the impact of authentic leadership and the conflict management on the performance of remote-working employees: the example of software/online platform development companies
Nikbakhsh, Niyousha
18.01.2022
magistritööd
4.
Tootmistöötaja tajutud töövõime: seos tähendusliku töö, töösse panustamise ja töösooritusega. Perceived work ability of manufacturing worker: relationships with meaningful work, employee engagement and job performance
Rahula, Kristina
22.05.2024
magistritööd
5.
Tajutud organisatsioonipoolse toetuse seos tööalaste hoiakute ja käitumisega tähtajaliste töösuhete korral Eesti toiduainetetööstuse näitel. Perceived organizational support as influencing factor of work-realated attitudes and behaviours in temporary employment context in Estonian food industry
Saealle, Ireen
25.01.2016
magistritööd
6.
Töötajate absentismi, presentismi ja töösõltuvuse seotus töösooritusega (Eesti ja Poola töötajate valimite alusel). The relatedness of absenteeism, presenteeism, and workaholism with job performance (Estonian and Polish workforce samples)
Savet, Kreeta
08.06.2016
magistritööd
7.
Ettevõtte ühiskondliku vastutuse mõju tööga rahulolule ja töö tulemuslikkusele Nepali IT sektori ettevõtte töötajate näitel. Impact of CSR attitude on job satisfaction and job performance of employee of IT sector in Nepal
Shah Nepali, Samip Bikram
27.05.2020
magistritööd
8.
Tasusüsteemi täiustamine lähtuvalt Lean metoodika rakendamisest töötajate hindamisel Nordea Bank AB Eesti Filiaal Account Product Service osakonnas. Improvement of the salary system in relation to Lean implementation methodology for the assessment of employees in Nordea Bank Account Product Service department
Tšervak, Jelena
10.06.2015
magistritööd
Kirjeid leitud: 8
1