pealkiri
Tööjõu voolavuse põhjused ja võimalused selle vähendamiseks Vanalinna Ehitus OÜ-s
Reasons of Labour Force Turnover and Opportunities to Decrease it Based on the Example of Vanalinna Ehitus OÜ
autor
Urvast, Aet
märksõnad
lahkumiskavatsused
tööjõu voolavus
vabatahtlik voolavus
töötingimused
töösuhted
bakalaureusetööd
intention of leaving
labour force turnover
voluntary turnover
working conditions
working relationships
bachelor's theses
juhendaja
Elenurm, Taimi
kaitsmiskuupäev
09.06.2015
keel
est
asutus
Tallinna Tehnikaülikool
Tallinn University of Technology
teaduskond
Sotsiaalteaduskond
Faculty of Social Sciences
instituut / kolledž
Tööstuspsühholoogia instituut
Department of Industrial Psychology
allüksus
Psühholoogia õppetool
Chair of Psychology
  • Juurdepääsu piirang: TalTechi arvutivõrgu kasutajale.
    pdf 739 KB