Toggle navigation
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Digikogu
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Intranet
Logi sisse
pealkiri
Organisatsioonilised meetmed uute töötajate kohanemise toetamiseks
Organizational Methods for Supporting the Adjustment of Newcomers on the Example of Estonian Academy of Arts
autor
Põder, Kätlin
märksõnad
organisatsiooniline kohanemine
sotsialiseerumine
sisseelamine
sisseelamisprogramm
uus töötaja
magistritööd
adjustment
organizational socialization
socialization
onboarding
onboarding program
master's theses
juhendaja
Lõhmus, Merle
kaitsmiskuupäev
09.06.2016
keel
est
asutus
Tallinna Tehnikaülikool
Tallinn University of Technology
teaduskond
Sotsiaalteaduskond
Faculty of Social Sciences
instituut / kolledž
Tööstuspsühholoogia instituut
Department of Industrial Psychology
allüksus
Personaliarenduse õppetool
Chair of Personnel Development
Laadi alla täistekst
pdf
4,38 MB