pealkiri
Strateegilise personalijuhtimise mõju organisatsiooni tulemuslikkusele: Pakistani farmaatsia valdkonna juhtumiuuring
The impact of strategic human resource management on the organizational sales performance: Case of national pharmaceutical companies in Pakistan
autor
John, Zeshan Alexander
märksõnad
strategic recruitment and selection
strategic training and development
strategic reward and compensation
organizational performance
national pharmaceutical companies
magistritööd
master's theses
juhendaja
Wahl, Mike Franz
kaitsmiskuupäev
17.01.2022
keel
eng
asutus
Tallinna Tehnikaülikool
Tallinn University of Technology
teaduskond
Majandusteaduskond
School of Business and Governance
instituut / kolledž
Ärikorralduse instituut
Department of Business Administration