pealkiri
Kultuuriliselt mitmekesiste meeskondade ühtsuse edendamine rahvusvaheliste organisatsioonide näitel
Increasing cohesion in culturally diverse teams in international organizations
autor
Pielberg, Annabel
märksõnad
meeskonna ühtsus
kultuuriline mitmekesisus
sisseelamisprogrammid
mentorlus
tiimiüritused
magistritööd
team cohesion
cultural diversity
onboarding programs
mentoring
team events
masters theses
juhendaja
Sassi, Marge
Ojamäe, Liis
õppekava
Juhtimine ja turundus
Management and Marketing
kaitsmiskuupäev
28.05.2025
keel
est
asutus
Tallinna Tehnikaülikool
Tallinn University of Technology
teaduskond
majandusteaduskond
School of Business and Governance
instituut / kolledž
ärikorralduse instituut
Department of Business Administration