Otsing - TalTech raamatukogu digikogu

Vali kollektsioon vali kõik eemalda valik

artiklid

bakalaureusetööd

digiteeritud perioodika

diplomitööd

doktoritööd

IOP

kaitsmisele minevad doktoritööd

konverentsikogumikud

magistritööd

raamatukogu väljaanded

standardid

teadus- ja arengutegevuse aruanded

Tehnikaülikooli ajalugu

Tehnikaülikooli toimetised

uuringuaruanded

varia

õpikud ja õppevahendid

Pealkiri

Autor/juhendaja/koostaja

Struktuuriüksus

Märksõna

Aasta

-

Reasta

Register

meeskonnad - märksõna

Kuva ainult täistekste

Kirjeid leitud: 16

1. Meeskondade moodustamine ning juhtimine tehnoloogiapõhiste idufirmade näitel. Team formation and team management in technology based startups Aaslaid, Tiina11.06.2019 bakalaureusetööd
2. Seosed kaugtöö, töösoorituse ning erinevate meeskondade keskastme juhtide juhtimisstiilide vahel tootmisettevõtte näitel. Relationship between remote work, work performance and middle managers' leadership styles in different teams: the case of a manufacturing company Endeberg, Susanna01.06.2021 magistritööd
3. Seosed tugevuste kasutamise organisatsiooni toetuse, usalduskliima, tööalase pingutuse ja läbipõlemise vahel ehituse projektimeeskonna liikmete seas. Links between organisational support of strengths use, climate of trust, work effort and burnout among construction project team members Karba, Virge30.05.2022 magistritööd
4. Hübriidtöö mõju meeskondade töörahulolule ja tunnetuslikule tööproduktiivsusele. The effects of hybrid work on team job satisfaction and cognitive work productivity Karlson, Kevin30.05.2023 magistritööd
5. Autentse juhtimisstiili mõju meeskonna toimimise kvaliteedile hübriidtöö tingimustes. The effectiveness of authentic leadership style to the quality of team performance in hybrid work conditions Kask, Riina30.05.2023 magistritööd
6. Projektimeeskonna säilenõtkuse seosed psühholoogilise omanikutundega ehitussektori näitel. The relationships between project team resilience and psychological ownership on the example of the construction sector Klesment, Katrin30.05.2023 magistritööd
7. Kommunikatsiooni muutmise mõju meeskonna tulemuslikkusele hajutatud agiilse meeskonna X näitel. Communication change impact on team performance by example of agile distributed team X Krämann,Kirke31.05.2022 magistritööd
8. Meeskonna moodustamise automatiseerimise kavandamine hoonete projekteerimisbüroo näitel. Planning of an automated team assembly based on the example of a building design office Källo, Else31.05.2022 magistritööd
9. Liidrite tööriistad rahvusvaheliste meeskondade jaoks keerukates keskkondades. Leaders' tools for international teams in complex environments Laur, Valeria01.06.2023 magistritööd
10. Rahvusvahelisi sõite teostavate kaubalaevade mehitamisnõuete ning vastavate protseduuride muutmise võimalused Eesti kui lipuriigi atraktiivsuse tõstmise eesmärgil. Possibilities of changing the manning requirements and corresponding procedures for cargo ships carrying out international voyages in order to increase the attractiveness of Estonia as flag state Mägi, Henrik31.05.2023 magistritööd
11. Juhtimisstiili mõju multikultuursete meeskondade kvaliteedile ja tulemustele. The influence of leadership style on multicultural teams quality and outcomes Ogunnaike, Temitope Joseph01.06.2023 magistritööd
12. Meeskonna moodustamise ja juhtimisega seotud probleemid alustavas ettevõttes. Problems related to forming and leading a new venture team Ploom, Signe05.06.2017 bakalaureusetööd
13. Meeskonna dünaamika edendamine, töötegemise efektiivsuse tõstmine ja meeskonna juhtimine vastavalt liikmete isikuomadustele ja agiilsele arendamisele ADM Intereactive Content Management Team näitel. Promoting Team Dynamics, Increasing Work Efficiency and Team Management According to the Personal Characteristics of the Members and Agile Development, as an Example of the ADM Interactive Content Management Team Põlder, Maria-Louisa16.01.2023 bakalaureusetööd
14. Töögruppide ja meeskondade tajutud töökoormus ning selle mõju tööga rahulolule ja efektiivsusele avaliku sektori näitel. Perceived workload of workgroups and teams and its impact on work satisfaction and team efficiency in the public sector Rüütel, Maris30.05.2022 magistritööd
15. Tajutud efektiivsus Eesti virtuaalsetes meeskondades: seosed usalduse, meeskonnale pühendumuse ja tõhusususe uskumustega. Perceived effectiveness in Estonian virtual teams: relationships with trust, team commitment and efficacy beliefs Tali, Anneliis08.06.2016 magistritööd
16. Meeskonna säilenõtkuse seosed meeskonnaõppega. Relationships between team resilience and team learning Vilja, Viivika23.05.2024 magistritööd

Kirjeid leitud: 16

1

TalTech Digikogu