Toggle navigation
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Digikogu
Otsing
Kollektsioonid
Registrid
Abi ja info
Intranet
Logi sisse
pealkiri
Hübriid- ja kaugtöö seosed töötaja kaasatuse ja tajutud meeskonnatöö efektiivsusega Eesti IKT valdkonna ettevõtete näitel
Relationships between hybrid and remote work, employee engagement and perceived teamwork effectiveness on the example of Estonian ICT companies
autor
Hansmer, Laura
märksõnad
paindlik töökorraldus
kaugtöö
efektiivsus
meeskonnatöö
magistritööd
hybrid work
remote work
employee engagement
teamwork effectiveness
master's theses
juhendaja
Vigla, Helina
kaitsmiskuupäev
29.05.2023
keel
est
asutus
Tallinna Tehnikaülikool
Tallinn University of Technology
teaduskond
Majandusteaduskond
School of Business and Governance
instituut / kolledž
Ärikorralduse instituut
Department of Business Administration
Laadi alla
pdf
709 KB