Toggle navigation
Search
Collections
Indexes
FAQ
Digikogu
Search
Collections
Indexes
FAQ
Intranet
Logi sisse
Select collection
select all
remove selection
annual reports of research & development activities
articles
bachelor's theses
conference proceedings
digitized periodicals
diploma theses
dissertations
history of TalTech
IOP
library publications
master's theses
pre-dissertations
research reports
standards
textbooks and teaching materials
transactions of TalTech
varia
title
author/supervisor/editor
structural unit
keyword
publication year
-
Sort by
author A-Z
author Z-A
publishing year asc
publishing year desc
title A-Z
title Z-A
Index
Siirde, Virve - supervisor
find full texts
Apply
items found: 78
26.
Confido Healthcare Group OÜ klienditeenindajate uue töötaja sisseelamisprogrammi parendamine. Confido Healthcare Group OÜ new employee orientation program study for customer service employee
Koitla, Liis
14.01.2021
bachelor's theses
27.
Coachingu praktikad Eesti infotehnoloogia iduettevõtete näitel. The practices of coaching in Estonian information technology start-ups
Koppel, Kristiin
11.06.2019
bachelor's theses
28.
Klienditeenindajate töörahulolu uuring hotellide Taanilinna ja Narva näitel. Job satisfaction survey of customer service employees on example of Taanilinna hotel and Narva hotel
Korban, Katrina
19.01.2018
bachelor's theses
29.
Muudatuste juhtimine ja sellega seonduvad kompetentsid aktsiaselts Restor näitel. Change management and related competencies on the example of AS Restor
Korjus, Helerin
17.06.2015
bachelor's theses
30.
Jaekaubandusettevõtte X, Y, Z põlvkonna töötajate tööalaste väärtuste ja eelistuste mõju eestvedamisele. The impact of work values and preferences of generations X, Y and Z on leadership in retail trade
Krusberg, Marko
08.06.2017
master's theses
31.
Sisemise tööandja brändi väärtuspakkumise loomine kui strateegiline viis tööandja brändi üles ehitada IT ettevõtte Pipedrive näitel. Creation of an internal employer value proposition as a strategic way of building an employer brand based on an IT company Pipedrive
Kukk, Kristiine
06.06.2018
master's theses
32.
Organisatsioonikultuuri mõju töötajate tulemuslikkusele telekommunikatsiooni ettevõtte TelOne peakorteri näitel. The influence of organizational culture on employees performance based on a telecommunication company TelOne headquarter
Kuronzwi, Mary
04.06.2019
master's theses
33.
Meeskonnatöö parendamine kliendikeskse juhtimise kaudu ravimifirma näitel. Improving team work through customer oriented management on example of a pharmaceutical company
Kuznetsova, Irina
13.06.2014
master's theses
34.
Tagasisidestamise mõju töötulemustele Creative Union’i näitel. Feedback influence to the work productivity on the example of Creative Union Group
Laas, Mona
17.06.2015
bachelor's theses
35.
Maatriksstruktuuri rakendamise mõju organisatsiooni juhtimises Board of European Students of Technology näitel. The impact of applying matrix structure in organizational leadership in Board of European Students of Technology
Laasik, Liisbeth
04.06.2020
bachelor's theses
36.
Juhtide arenguprogrammi väljatöötamine e-õppe toel ettevõtte OpusCapita näitel. Development of a Leadership Development Programme Supported by E-Learning on the Basis of OpusCapita’s Example
Laudver, Jelena
07.06.2017
master's theses
37.
Juhtimisstiilide ja isksuseomaduste vaheliste seoste võrdlus TTÜ infotehnoloogia ning majandusteaduskonna üliõpilaste näitel. The Realtionship Between Management Styles and Personality Traits on the Example of Business and Information Technologies Students of Tallinn University of Technology
Maasik, Karolin
02.06.2017
bachelor's theses
38.
AS Telema töötajate vahetumise mõju ettevõtte majandustulemustele. The impact of employee turnover on AS Telemas economic performance
Maasik, Mati
18.06.2014
bachelor's theses
39.
AS Gateway töötajate vahetumise mõju ettevõtte strateegiliste eesmärkide saavutamisele. Impact of employee turnover on accomplishing strategic goals in AS Gateway
Maasik, Mati
07.06.2016
master's theses
40.
Muudatuste kommunikatsiooni probleemid Staoil Fuel & Retail Eesti AS-i näitel. Problems in change communication vased on Statoil Fuel & Retail Eesti AS
Marvig, Kadri
12.06.2014
master's theses
41.
Juhtimisvead ja nende vältimine tootmisettevõtete juhtide kogemuste näitel. Management mistakes and how to avoid them based on the experience of manufacturing companies’ managers
Masing, Pilleriin
07.06.2018
bachelor's theses
42.
Paljurahvuseliste organisatsioonide moraalinormid - eetikakoodeksi juurutamine välismaises tütarettevõttes. The Ethics of Multinational Organizations - Embedding the Ethical Code of Conduct into a Foreign Subsidiary Company
Merikallio, Mariella
11.06.2015
bachelor's theses
43.
Efektiivse juhtimisstiili määramine ettevõtte X jaekaupluste võrgu näitel. Determining the effective style of leadership in the example of the retail network of a company X
Miljan, Eno
13.06.2016
bachelor's theses
44.
Klienditeenindajate organisatsioonilise pühendumuse seosed töömotivatsiooni ja ümberkujundava juhtimisega Tallinna kesklinna restoranide näitel. The relationship between organizational commitment, work motivation and transformational leadership among customer service employees on the example of central Tallinn restaurants
Millerman, Marlen
11.06.2019
bachelor's theses
45.
Töötaja väärtuspakkumine ABB AS Eesti näitel. Employee Value Proposition case study based on ABB AS Eesti
Muru, Merili
02.06.2017
bachelor's theses
46.
Töötajate organisatsiooniline pühendumus ettevõtte Kliinik32 OÜ näitel. Organizational commitment of employees, based on the example of company Kliinik 32.
Mägi, Liina
20.01.2016
bachelor's theses
47.
Töötajate rahulolu-uuringu tulemuste kasutamine juhtimistegevustes. The use of employee satisfaction survey results in management practices
Nedzelskyte, Laura
05.06.2017
bachelor's theses
48.
United Motors AS Peetri esinduse servise äriprotsesside mudelite väljatöötamine. Developing United Motors Ltd Peetri dealership aftersales business processes models.
Nieländer, Jaanus
20.01.2016
bachelor's theses
49.
Organisatsioonilise pühendumuse ja inimressursi juhtimise praktikate seosed Kontaktikeskus OÜ näitel. Linkages between organizational commitment and human resource management practices on the example of Kontaktikeskus OÜ
Niisuke, Liisi
21.01.2016
master's theses
50.
Autentse juhtimise ja konflikti haldamise mõju hindamine kaugtööl olevate töötajate tulemuslikkusele: tarkvara/veebiplatvormi arendusettevõtete näide. Assessing the impact of authentic leadership and the conflict management on the performance of remote-working employees: the example of software/online platform development companies
Nikbakhsh, Niyousha
18.01.2022
master's theses
items found: 78
««
First
«
Previous
1
2
3
4
»
Next
»»
Last